黑龙江教授雇用消息：2016绥化安达市雇用100名教授公布，报名功夫为2016年9月9日-9月14日。请考生准时关心黑龙江人事考查网，获得考查关系消息！
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2016绥化安达市雇用100名教授公布
为保证“培养优先兴盛策略”的成功实行，普及教授部队完全本质，激动培养平衡兴盛,激动本市培养工作连接安康更好更快兴盛。对准本市教授空额情景，按照《黑龙江方便业单元雇用处事职员实行细目》(黑人社发〔2014〕63号)，经市当局承诺,并报上司相关部分批准，面向社会公然雇用教授以充溢本市教授部队。
一、雇用规则
依照“公然、同等、比赛、选择优秀者”的规则，把特出人才选聘充溢到教授岗亭上去，为加速本市培养工作的兴盛供给坚忍的人才保护。
二、雇用东西及安置/
(一)雇用东西
具备黑龙江省户口、年纪30周岁以次(1986年9月5日此后新人)、成天制学院和学校国度统一招生应、往届大专及之上结业生(在编在岗职员、公约期内的特岗教授和2016年已经过口试拟当选的特岗教授、2017年结业生等之外)。个中，投考小学、初级中学、成教重心教授岗亭须具备成天制学院和学校国度统一招生本科及之上学历，投考幼儿教授、特出培养音乐教授、特出培养体育教授岗亭须具备成天制学院和学校国度统一招生专长及之上学历。
(二)雇用安置
安置雇用教授100名，简直岗亭诉求详见《安达市2016年雇用教授安置表》。
三、雇用前提及办法
(一)雇用前提
1.景仰故国，景仰华夏共产党，品性规则，敬业爱生，成器党和群众的培养工作忘我贡献和刻苦刻苦的精力。
2.遵纪称职，身材安康，具备平常实行教授工作的身材前提和适合岗亭须要的其余前提，景仰培养工作，专科常识坚固，完备从事培养熏陶处事的基础本质和本领。
3.无不良动作记载，无不法违例动作。
4.策略加分。凡加入 “选聘高等院校结业生到村服务”、“三支一扶”安置、“大弟子理想效劳西部安置”、“乡村负担培养阶段书院教授特设岗亭安置”、“村村大学生存划”、“服负担兵役”等项手段结业生，效劳期满后三年内的投考市内书院的笔试功效加10分;效劳期满被评为特出名次的再加2分。在城市和乡村下层公共利益性岗亭处事满2年的高等院校结业生，经观察及格，可享用名目生关系报酬(按照黑政府办公室发【2009】30号文献和黑政府办公室发【2013】42号文献，供给关系原始佐证资料)。
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