效劳名目：1、归纳处置全区养老、赋闲、调理、工伤、生养等社会保障处事;控制社会保障基金收缴、付出、处置的监视处置，构造实行社会保障基金的猜测预先警告领会并拟定应付办法;处置分属社会保障包办组织，控制社会保障效劳体制树立。
2、会同相关部分引导全区工作单元变革和人事轨制变革;拟定工作单元职员和构造工作人员勤杂人员职员处置策略，归纳处置工作单元职员的聘请、观察、培养和训练、赏罚以及公然雇用、岗亭树立等处事。
3、拟定专科本领职员处置和连接培养策略;牵头促成深入简称轨制变革，控制专科本领职员的资历评介和资历考查处事;归口处置硕士后处事和留洋职员来海曙处事;拟定高档次人才、高技强人才培植和鼓励策略。
4、控制全区行政构造公事员归纳处置;会同相关部分完备公事员轨制;拟定相关职员分配策略和特出职员安排策略;共同相关部分发展当局公事员绩效观察、赏罚处事;包办区当局人事任命和免职手续。
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